呂副主委：保障照顧服務員工作權益 確保榮民獲得妥適照顧
【本刊訊】副主任委員呂嘉凱指出，輔導會所屬榮總分院護理之家及榮家共有近七千張長照床位，為全國最大的長照體系，提供榮民（眷）及一般民眾妥適之服務與照顧，輔導會配合政策將提供照顧服務員優質及安全之工作環境，並提高他們的工作所得，以使榮院護理之家及榮家住民能在地健康老化，頤養天年，為臺灣的長期照護貢獻心力。
呂副主委表示，為強化照顧品質，提升照顧服務員穩定性，輔導會積極改善勞動環境，保障其工作權益，但因居家照顧服務員之磁吸效應，致機構式照顧服務員招募不易，輔導會參照衛福部編列標準，爭取公務預算調升照顧服務員勞務委外價金，由民國一○六年之三萬二千元，提高到一○八年之三萬五千元，預計一一○年再提高到三萬七千七百元，另視預算額度增列年終獎金，以達改善照顧服務員薪資所得、增進留任率及廠商投標意願，維護住民照顧品質之多贏局面。
呂副主委指出，輔導會將照顧服務員基本薪資、福利、權益保障及勞動條件等項目，明訂於契約及照顧服務員勞務委外作業規範，並訂定照顧服務員價金結構表，確保照顧服務員之實質薪資所得，以避免廠商剝削。並依勞動合作社之無僱傭關係照顧服務員勞務承攬價金結構表，補助其經職業工會投保勞工保險及全民健康保險之個人負擔較一般勞工增加之保費差額。
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